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騰訊張志東最新內(nèi)部演講:微信面臨三大挑戰(zhàn)

“老鳥時代” VS “菜鳥時代”;人性的弱點 VS 數(shù)字化時代;社會化視角的遲鈍Bug

10月31日消息 上周末,微信張小龍的演講在朋友圈刷屏,他本人在微信內(nèi)部舉辦的2016“領(lǐng)導(dǎo)力大會”上坦言,內(nèi)部管理和效率在降低,被kpi束縛了思想。而在同一天的同一場合,騰訊創(chuàng)始人之一張志東(tony)也分享了他對微信的看法。

張志東在分享中直言,貪多是人性的弱點,雖然微信早就有右劃退訂的功能,但依然不足以體驗平衡,用戶還是很容易被人性的弱點帶入坑里。微信這里還需要更多友善的創(chuàng)新,幫助用戶擺脫這種不愉快處境。

他甚至認為微信團隊在產(chǎn)品上表現(xiàn)遲鈍,譬如Mac 微信2.0版本發(fā)布距離1.0版本隔了整整一年。“足足一年的時間,一些很容易修改、但給人很不便的東東,團隊是視而不見。”

以下為張志東的演講內(nèi)容,經(jīng)創(chuàng)業(yè)家&i黑馬整理。

感謝小龍的邀請,今天過來參加WXG(i黑馬注:微信事業(yè)群)的會議,談一下我對公司的產(chǎn)品對社會影響上的一些思考。

我兩年前離任公司管理層, 不再參與公司的業(yè)務(wù),除了學(xué)院(騰訊學(xué)院,騰訊公司內(nèi)部分享平臺)的事務(wù)之外,我主要有兩個關(guān)注點,其一是公司的公益產(chǎn)品,其二就是公司產(chǎn)品對社會所造成的影響。微信是關(guān)注最多的產(chǎn)品,因為它對社會深層次的影響最大。

向 WXG 的同事們致敬。8月份看到了公司發(fā)布的2季度財報,公布了微信的活躍用戶過了8億。這是很重大的里程碑,我這里想向WXG的同事們表示敬意。

向微信團隊的產(chǎn)品精神致敬。微信團隊把握住了移動時代的開啟,在5年多的時間里,團隊一直在堅持克制和優(yōu)雅;在商業(yè)化上,團隊也在堅持優(yōu)雅自然之道,在大型組織里,在商業(yè)化過程中同時堅持理想,尤其不易,大家做的很棒,為小伙伴們的5年如一日的堅持而自豪。

向微信團隊的技術(shù)精神致敬。在優(yōu)雅的產(chǎn)品背后,必然有著無數(shù)技術(shù)團隊的智慧和汗水。比如每年的除夕夜,全國人民一起歡度春節(jié),高峰時間,用戶一分鐘就可以在微信里收發(fā)10億條消息,拆開2000萬個紅包,用戶給技術(shù)團隊開年第一天就送份見面禮----先來一次海量技術(shù)考試。因為技術(shù)團隊的無數(shù)努力,微信才可以給8億的用戶提供值得信賴的服務(wù)。

社會化的巨大挑戰(zhàn)

致敬之后,我想談?wù)勌魬?zhàn)。這個挑戰(zhàn),還不是產(chǎn)品、技術(shù)、或者商業(yè)化的挑戰(zhàn),而是社會化的挑戰(zhàn)。微信過了6億用戶,我感覺就已進入了一個對社會影響的深水區(qū)。這和1億的時代已存在巨大的差異。

責任編輯:黃小群

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