青年員工是企業未來的希望，是企業持續發展的關鍵力量，郵儲銀行三明市梅列支行高度關心和重視青年員工的鍛煉與培養，近日，支行組織開展了青年員工座談會，為青年員工自我展示和工作經驗、成果的分享搭建了渠道。

支行營業部作為最年輕的部門，幾名剛入職不滿3年的員工紛紛站上了舞臺。他們提前做好充分的準備，通過講述優秀傳統故事、紅色革命故事、誦讀經典文段等方式，展現了積極向上、銳意進取的新面貌。通過本次活動，引導支行青年員工樹立堅定理想信念、凝聚奮進力量，爭做有理想、有信仰、有擔當的郵儲新人。

座談會上，一名信貸客戶經理說，實施鄉村振興戰略，落地到支行就是要持續推進三明市分行的“五星鄉村振興項目”，實現涉農貸款的增量提質。一名理財經理說，高質量發展就是要積極構建場景，實現客戶價值的有效開發。從客戶角度出發，幫助客戶挖掘和理解資產負債配置的意義，圍繞客戶體驗、客戶需求、客戶風險等級等進行量化、分析，實現客戶需求與金融服務相匹配，即打造有溫度、有新意、有個性的金融服務。

青年員工是企業未來的棟梁之材，他們需要更為豐富的舞臺展示自我，實現自我潛能和價值的開發。通過本次青年員工研討專題會，大家暢所欲言，廣開言路，激活和釋放青年活力，彰顯了青年員工的個性和潛能，在下階段工作中，郵儲銀行三明市梅列支行將不斷創新，將青年的智慧、活力、正能量匯聚到支行高質量發展中來，為企業注入鮮活的血液，助力企業發展。