原標題：寧德市困難就業人員和高校畢業生可享社保補貼

6月28日，記者從市人社局獲悉，為進一步規范社會保險補貼發放服務管理工作，統一社會保險補貼標準，該局下發《關于進一步做好社會保險補貼發放服務工作的通知》（下簡稱《通知》），我市困難就業人員和高校畢業生以及相關企業可享受社保補貼。

《通知》規定社會保險補貼范圍主要分為兩類。一類是就業困難人員：對招用就業困難人員，與其簽訂1年以上期限勞動合同并按規定繳納基本養老保險費、基本醫療保險費和失業保險費的企業（用人單位）；就業困難人員靈活就業后，向公共就業服務機構申報就業并以個人身份繳納基本養老保險和基本醫療保險費；就業困難人員在寧自主創業，本人及其招收的應屆高校畢業生并按規定繳納基本養老保險費、基本醫療保險費和失業保險費。

另外一類是高校畢業生：對招用應屆高校畢業生，與其簽訂1年以上期限勞動合同并按規定為其繳納基本養老保險費、基本醫療保險費的小型微型企業；離校未就業高校畢業生靈活就業后，向公共就業人才服務機構申報就業并以個人身份繳納基本養老保險和基本醫療保險費；畢業5年內高校畢業生在寧自主創業，本人及其招收的應屆高校畢業生并按規定繳納基本養老保險費、基本醫療保險費和失業保險費；勞務派遣單位招用的勞務派遣員工不享受社會保險補貼政策，其中不含委托勞務派遣單位代為管理的公益性崗位人員。

按照以上分類，社會保險補貼標準及期限具體為：對招用就業困難人員的企業（用人單位），按其為就業困難人員實際繳納的基本養老保險費、基本醫療保險費、失業保險費給予補貼，不包括個人應繳納的社會保險費，以及企業（單位）和個人應繳納的其他社會保險費。補貼期限除對距法定退休年齡不足5年的人員可延長至退休外（以初次核定其享受社會保險補貼年齡為準，下同），其余人員最長不超過3年。

靈活就業人員社保補貼，按本人繳納的基本養老保險費和基本醫療保險費的50%給予補貼（具體按靈活就業人員參加城鎮職工基本養老保險和城鎮職工基本醫療保險最低繳費標準的50%給予補貼）。補貼期限除對距法定退休年齡不足5年的人員可延長至退休外，其余人員最長不超過3年。就業困難人員自主創業社保補貼，按其為本人及其招收的應屆高校畢業生實際繳納的基本養老保險費、基本醫療保險費、失業保險費給予補貼，不包括就業困難人員個人應繳納社會保險費。補貼期限除對距法定退休年齡不足5年的人員可延長至退休外，其余人員最長不超過3年。

高校畢業生社保補貼：對招用應屆高校畢業生的小型微型企業，按其實際招用應屆高校畢業生人數給予1年期限的基本養老、醫療保險補貼，不包括個人應繳納的基本保險費；離校未就業高校畢業生靈活就業社保補貼，按本人繳納的基本養老保險費和基本醫療保險費的50%給予補貼（具體按靈活就業人員參加城鎮職工基本養老保險和城鎮職工基本醫療保險最低繳費標準的50%給予補貼），補貼期限最長不超過3年；畢業5年內高校畢業生自主創業社保補貼，按本人及其招收的應屆高校畢業生實際繳納的基本養老保險費、基本醫療保險費、失業保險費給予補貼，不包括本人及其招收的應屆高校畢業生個人應繳納社會保險費，補貼期限最長不超過3年。（記者 張文奎 通訊員 呂海賓）